Öz Gıda-İş’ten ÇAYKUR Düzenlemesine Tepki: Adalet ve Eşitlik Sağlanmalı

Öz Gıda-İş Sendikası, ÇAYKUR'da geçici 150 işçiye sözleşmeli statü verilmesini eleştirdi. Sendika, düzenlemenin yetersiz olduğunu, mevsimlik işçilerin dışlandığını ve eşitsizlik yarattığını belirtti. Tüm mevsimlik işçileri kapsayan bir kadro düzenlemesi talep etti. Mücadeleye devam edeceğini vurguladı.

Öz Gıda-İş Sendikası, 3 Nisan 2026 tarihinde Resmî Gazete’de yayımlanan ve ÇAYKUR bünyesinde çalışan 150 geçici işçiye sözleşmeli personel statüsü tanıyan düzenlemeye tepki gösterdi. Sendika adına açıklamalarda bulunan Fatih Kandemir, düzenlemenin çalışma hayatında güvenceyi artırma açısından olumlu bir adım olmakla birlikte kapsam ve kriterler bakımından yetersiz olduğunu ifade etti.

Kandemir, ÇAYKUR’da görev yapan binlerce mevsimlik işçinin söz konusu düzenleme dışında bırakılmasının kurum içindeki adalet duygusunu zedeleyeceğini belirterek, uygulamanın eşitlik ilkesine uygun olmadığını dile getirdi.

“11 Bin Çalışanın Büyük Bölümü Güvencesiz”

ÇAYKUR’da yaklaşık 11 bin 500 çalışanın bulunduğunu hatırlatan Kandemir, bu çalışanların büyük çoğunluğunu mevsimlik işçilerin oluşturduğunu ve önemli bir kesimin hâlâ güvencesiz şartlarda çalıştığını söyledi. Düzenlemenin yalnızca 150 kişiyle sınırlı tutulmasının yanı sıra yaş sınırı ve KPSS şartı gibi kriterlerle daraltılmasının, çalışanlar arasında eşitsizlik oluşturduğunu ifade etti.

“Kadro Düzenlemesi Kapsayıcı Olmalı”

Sendikanın taleplerinin açık olduğunu vurgulayan Kandemir, yapılacak kadro düzenlemesinin sınırlı bir grubu değil tüm mevsimlik işçileri kapsaması gerektiğini kaydetti. Kıdem, hizmet süresi ve liyakat esaslı bir sistemin hayata geçirilmesi gerektiğini belirten Kandemir, aynı işi yapan çalışanlar arasında ayrım yapılmaması gerektiğinin altını çizdi.

Uzun yıllardır kurumda görev yapan ve belirli bir hizmet süresini tamamlayan çalışanların, özellikle yüksekokul ve üniversite mezunları başta olmak üzere güvenceli kadrolara geçirilmesinin hakkaniyet gereği olduğunu ifade etti.

“Mücadelemiz Sürecek”

ÇAYKUR gibi stratejik bir kurumda bu tür düzenlemelerin parçalı değil, bütüncül çözümlerle ele alınması gerektiğini belirten Kandemir, mevcut uygulamanın kamu vicdanını zedelediğini söyledi.

Öz Gıda-İş Sendikası olarak mevsimlik işçilerin haklarını savunmaya devam edeceklerini vurgulayan Kandemir, “Adalet sağlanıncaya kadar hukuki süreçler başta olmak üzere her türlü meşru mücadeleyi kararlılıkla sürdüreceğiz” ifadelerini kullandı.

İLGİLİ HABERLER